В Душанбе, в торжественной обстановке в гостинице Hyatt Regency, состоялось завершение престижного конкурса "25 Успешных женщин-предпринимателей Таджикистана" и "20 Успешных женщин в банковском секторе Таджикистана". Организаторами выступили Ассоциация Финансовых Организаций Таджикистана (АФОТ) совместно с Национальным банком Таджикистана. Мероприятие собрало представителей финансового и делового сообществ, а также женщин-лидеров, чей вклад в развитие экономики страны заслуживает особого признания.
Конкурс призван не только отметить выдающиеся достижения женщин, но и вдохновить новое поколение предпринимательниц и профессионалов в банковской сфере. Каждая история успеха — это пример упорства, профессионализма и веры в собственные силы. Победительницы были награждены памятными дипломами и благодарственными письмами от организаторов и партнеров конкурса.
Особую активность в этом году проявил Банк "Арванд", став обладателем сразу шести наград. Две сотрудницы банка были признаны одними из самых успешных женщин в банковском секторе, подтвердив высокий уровень профессионализма и лидерских качеств. Кроме того, четыре клиентки Банка "Арванд" — женщины-предпринимательницы — вошли в список 25 наиболее успешных бизнес-леди страны.
Эти достижения стали наглядным свидетельством того, что Банк "Арванд" не только активно развивает внутренние кадровые ресурсы, но и способствует продвижению женщин в предпринимательстве, предоставляя им необходимые инструменты и поддержку для роста. Победа в столь престижных номинациях — это результат совместной работы, основанной на доверии, развитии и стремлении к устойчивому будущему.
Стоит отметить двух выдающихся представительниц Банка «Арванд», ставших лауреатами конкурса «20 Успешных женщин в банковском секторе Таджикистана». Их профессиональные достижения и вклад в развитие не только собственного банка, но и всей финансовой отрасли страны заслуживают особого внимания.
Касимова Гулнора — специалист с 25-летним стажем в банковской сфере, в настоящее время занимает должность координатора по эко-социальным аспектам в Банке «Арванд». Её карьера началась с позиции младшего экономиста и охватывает путь до руководящих должностей в крупных банках страны. Гулнора известна своей активной деятельностью в рамках международных проектов с ЕБРР, IFC, Всемирным банком и USAID, а также внедрением инновационных финансовых продуктов, включая «зелёные» депозиты, инклюзивное кредитование и автоматизацию процессов. Её инициатива по интеграции с маркетплейсом ОББО создала уникальные возможности для женщин-предпринимательниц, а личный вклад в образовательные и социальные проекты укрепил статус Банка «Арванд» как социально ответственной организации.
Султонова Умедахон, в свою очередь, представляет новое поколение банковских специалистов. Несмотря на сравнительно небольшой опыт — чуть более двух лет, — она уже успела проявить себя как компетентный и инициативный специалист по техническому сопровождению. Благодаря её усилиям были внедрены автоматизированные системы учёта и кадрового администрирования на базе 1С: Предприятие, что позволило повысить эффективность и точность внутренних процессов банка. Умедахон активно делится знаниями с коллегами, способствуя развитию технической грамотности в команде, и стремится к профессиональному росту в сфере системной аналитики.
Истории Гулноры и Умедахон — это примеры разных поколений женщин, объединивших профессионализм, инициативность и стремление к инновациям. Их вклад укрепляет позиции Банка «Арванд» как института, где женское лидерство получает заслуженное признание и поддержку.